<address id="prn9r"><listing id="prn9r"></listing></address>

      <listing id="prn9r"><listing id="prn9r"><menuitem id="prn9r"></menuitem></listing></listing>

      <form id="prn9r"><nobr id="prn9r"><meter id="prn9r"></meter></nobr></form>
      <form id="prn9r"></form>

        <noframes id="prn9r"><address id="prn9r"><listing id="prn9r"></listing></address>
        <noframes id="prn9r"><form id="prn9r"><nobr id="prn9r"></nobr></form>

        阿米巴

        400-6626-100
        首頁成功案例阿米巴經營案例

        江蘇省南通宏洋毛絨制品有限公司

        發表時間:2019.08.20 瀏覽:
        【文章導讀】2016年11月12-15日,江蘇南通市宏洋毛絨制品有限公司(以下簡稱“宏洋毛絨”)全面啟動阿米巴經營咨詢項目。
          2016年11月12-15日,江蘇南通市宏洋毛絨制品有限公司(以下簡稱“宏洋毛絨”)全面啟動阿米巴經營咨詢項目。受公司的盛情邀約,知名經營咨詢顧問邱毅導師率領王延良導師等咨詢顧問團體入駐宏洋毛絨,與宏洋毛絨黃總率領的三十多名中、高層管理干部就阿米巴經營開展了深層次的實戰技巧研討。

          南通市宏洋毛絨創辦于1994年,是人造毛皮的專業生產廠家,年生產能力毛絨300萬米,以生產外貿出口毛絨制品為主,大力發展國際和國內貿易,提高純羊毛制品生產能力,年銷售收入近億元。

          紡織業經濟呈現出乏力趨勢,面臨竟爭更加的猛烈的銷售市場環境,思考未來發展之途,停下步伐靜觀其變就會被新時代拋在后面,當機立斷改革創新的向前才可以走得越來越穩,推動行業發展!

          宏洋毛絨跟所有制造型公司同樣不能避免出現“庫存量”問題,職工經營思想與公司發展速率脫軌,阿米巴經營提高職工主動性和創新性,充分發揮職工的聰明才可以,大幅度提高公司效率、降低庫存、加強產品質量,從思想嵌入到自主性行動堅決杜絕浪費資源問題,阿米巴經營模式是企業戰略轉型的神器。

          邱導師以牢固的專業修為和充足的實踐經驗,融合實際公司真相開展阿米巴經營哲學、經營策略、經營組織、經營計劃、獨立核算等多方面的深層次指導。宏洋毛絨學員的思想都發生了前所未有的巨大改變,職工逐漸培養了像老板同樣思考問題和決定,并制訂了縮減庫存量、提高效率等有關改進課題項目。學員們在認真學習后對稻盛和夫創造的阿米巴經營體系越來越認可,特別是在是“提高心性、拓展經營”的理念正是宏洋毛絨深化飛躍發展的制勝法寶。

          宏洋毛絨黃總充滿信心地說:

          我對阿米巴寄托很大希望,此次內容指導實戰技巧水平十分高,沒有高逼格的概念,可操作性十分強,合理地明確提出了組織優化、量化經營、評價體系、薪酬體系、人才培訓體系、精細化管理體系,十分適合,毫無疑問會獲得公司快速增長!

        案例推薦

        全國免費報名熱線 400-6626-100 立即咨詢
        網站地圖sitemap
        聯系方式

        地址:北京海淀區上地弘祥1989科技文化產業園1號樓1111
        電話:400-6626-100
        郵箱:kefu@zywl.com.cn

        中育服務號
        中育服務號
        中育訂閱號
        中育訂閱號
        Copyright 2018, 北京中育未來教育科技有限公司 京ICP備19005658號-1
        我是sao货快cao我np

        <address id="prn9r"><listing id="prn9r"></listing></address>

            <listing id="prn9r"><listing id="prn9r"><menuitem id="prn9r"></menuitem></listing></listing>

            <form id="prn9r"><nobr id="prn9r"><meter id="prn9r"></meter></nobr></form>
            <form id="prn9r"></form>

              <noframes id="prn9r"><address id="prn9r"><listing id="prn9r"></listing></address>
              <noframes id="prn9r"><form id="prn9r"><nobr id="prn9r"></nobr></form>